山铝职业学院团委

山东铝业职业学院团委2005年上半年工作总结

2005年上半年，在院党委和公司团委的领导下，在学院各部门的大力支持下，在全院各级团组织、广大团干和团员青年的共同努力下，院团委以党的十六大、十六届三中、四中全会和团的十五大精神为指导，不断加强团的自身建设，开展特色工作创新，加强整体工作推进，大力开展思想政治教育、社会实践和校园文化活动，为培养和提高广大团员青年的思想政治素质和科学文化素质，促进校风学风建设、校园文化建设、精神文明建设做了大量扎实有效的工作。
一、以教育活动为载体，加强思想政治教育工作。
院团委与党委密切配合，有重点、分层次、多形式的组织开展各类学习教育活动，引导团员青年不断提高自身思想道德素质和理论认识水平。
依托党校，发挥团总支、团支部的主阵地作用，丰富活动形式，深化理论学习。利用宣传栏、黑板报、墙报、校园网等宣传媒介，通过主题团日、座谈会、征文比赛等多种形式营造理论学习的良好氛围，广泛宣传邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届三中、四中全会精神。
二、认真抓好团的组织建设，增强团的号召力、凝聚力和战斗力。
基层团组织是团的全部工作的基础，也是团工作的重点和关键。院团委不断加大对基层团组织各系团总支的指导力度，建立了一级抓一级、层层负责的工作体制，引导团总支工作高起点、规范化建设，高水平发展。
加强对教工团员青年的管理教育工作，帮助青年教工进一步端正市场经济条件下的人生观、价值观，增强奉献精神。立足于促进学院的中心工作和青年教师的素质提高，指导教工团支部、各系团总支以青年建功立业为主题开展争当“青年岗位能手”、争创“青年文明号”、“学习型、技术型团支部”等活动，计算机系团总支被评为公司“学习型、技术型团支部”，青年教师张冬梅的论文《∮5m×6m挂链式搅拌槽的设计》被评为公司优秀青年科技成果三等奖。
以党建带团建，认真做好“评优”、“推优”工作。从学院实际出发，围绕学院工作大局，不断为党组织输送新鲜血液。半年来配合学院党委、学生处党总支积极做好入党积极分子的培养教育和学生党员的发展工作，进一步优化共青团工作环境，在广大团员青年中形成了学先进、争先进、当先进的良好氛围。
三、围绕育人目标，大力开展丰富多彩的校园文化活动。
在工作中坚持以学生为本，为学生成长成材服务，出台了《山东铝业职业学院校园文化建设推进方案》，注重发挥各级团组织和广大同学参与校园文化建设的主体作用，精心策划推出各类文体活动，不断丰富活动形式，提高校园文化的品位和层次，为学院文化建设作贡献。
打造校园文化良好品牌，成功举办了学院第二届科技文化艺术节。以“传承先进文化展示青春风采”为主题，举办了各专业知识技能竞赛以及“青春旋律”歌咏比赛、“似水年华”佳片欣赏、“篮球架金桥”与淄博师专友谊赛、“青春风采”书法、绘画作品展、“爱我学院”主题征文、演讲比赛、“迎评促建”知识抢答赛、“青春畅想”颁奖晚会等活动，300余人分获各单项奖，充分展现了我院青年学生的特长与技能和良好的精神风貌，培育了校园主流文化氛围，增强了校园文明意识，弘扬了学院时代新风，为加快学院文化建设搭建了平台。
半年来，先后举办了第二届男子篮球赛，组队参加了公司团委举办的“激扬才智情系山铝”青年辩论赛并勇夺桂冠，指导机械系举办了迎评足球赛，经管系电气系迎评拔河比赛，经管系迎评篮球赛，计算机系迎评拔河比赛，机械系举办迎评歌咏比赛，经管系举办青春飞扬文艺晚会，启明星艺术社和星星火文学社举办足球友谊赛，电气系举办趣味运动会，开创了“活动由院团委主办、系团总支承办”、“主体活动覆盖校园、支持系部面向全院开展特色活动”的工作新格局，充分调动各系部的积极性、创造性，结合各专业特点和系部优势，积极承办各类文体活动，既促进了学院品牌活动的开展，又满足了学生对文化生活的需求。
积极参与省、市内外文化交流，学习先进经验，提高工作水平。组织承办了由中共市委宣传部等部门举办的“动感地带”杯淄博市首届大学生“青春之歌”演唱会第九赛区的演出，学院荣获组织工作奖，六个节目分获特等、一、二、三等奖；参加了山东省第一届大学生艺术展演活动，选送了书法、绘画、摄影、文艺作品；参加了山东省第二届大学生宿舍文化节，一篇宿舍征文获二等奖，宿舍文化节巡礼专题片获三等奖，其余五件作品获优秀奖。
学院社团蓬勃发展，实力初显。院团委坚持“规范化建设，发展中提高”的工作原则，积极引导，大力扶持。各类学生社团分别挂靠在院、系部团总支，在系部的大力支持帮助下，开展了许多特色活动，如启明星艺术社定期举办书法、绘画作品展，星星火文学社定期出版《校园生活》，校篮球队定期训练和组织比赛等，健康有益、特色鲜明的社团活动，吸引了大批同学踊跃参与，丰富多彩的社团活动对于繁荣校园文化、服务学生成材、推动校园文明建设起到了积极的作用。
四、深入开展学生社会实践和青年志愿者活动，促进学生在实践中增长才干。
坚持“立足校园，服务企业，面向社会”的原则，深入开展青年志愿者活动，培养广大团员青年良好的道德素质和无私奉献精神。结合本学期我院将迎接省教育厅人才培养工作水平评估，成立了以学生会干部为主的校风督察队和青年志愿者服务队，不定期对校园不文明行为进行监督检查，在清洁校园、清除卫生死角、图书馆搬家等活动中都可看到他们忙碌的身影；在校外，广大青年志愿者积极组织参与公司团委组织的植树护绿挖树坑等各项公益活动，有效地促进了校园文明建设。
五、加强对学生会的工作指导，充分发挥他们在学院建设和发展中的作用。
学生会作为大学生的重要群众组织，是延伸团组织的工作手臂，是扩展团的工作领域的主要途径，是校园文化建设中的重要力量，院团委高度重视对学生会的指导工作。
院团委坚持“放手不撒手”的原则，不断加大工作指导的力度，积极指导学生会不断加强自身建设，完善内部管理机制，引导他们积极参与学院的民主管理，投身于学院的建设与发展。不断加强学生会干部队伍建设，进一步完善公开选拔机制，通过推荐、竞聘、演讲和答辩，选拔学习好、能力强、作风正的学生干部组成了新一届学生会委员会。大力支持学生会依照章程独立自主地开展工作，充分发挥学生会的“自我教育、自我管理、自我服务”职能和桥梁、纽带作用，指导并帮助学生会维护广大同学的正当权益和校园稳定。半年来，学生会结合自身特点，不断推陈出新，开展了篮球赛、趣味运动会等各类富有特色的文体活动，为繁荣校园文化，促进精神文明建设发挥了应有的作用。
　　六、大力加强共青团工作的院内外交流宣传。
院团委除了做好团员青年的思想政治教育工作以外，十分重视宣传工作的开展。在工作中，注意向院党委、公司团委及时请示工作、报送信息，加强与市内高校的交流，与我市其他职业院校团委建立了良好的合作关系。利用黑板报、宣传栏、展板、广播、《校园生活》、《高职成信息》等宣传阵地及时将团的工作经验和活动成效进行宣传，扩大团的影响力。
七、存在的问题和今后努力的方向。
半年来，在学院和公司团委领导的关心帮助下，在全体教职工的大力支持下，院团委做了一些应当做的工作，也取得了一定的成绩，院团委被评为公司先进团委，但同时还存在许多缺点和不足。
1、组织建设的基础还比较薄弱，团支部的主体作用还没有充分发挥。
2、学生党员和优秀团员在青年学生中的先进性和先锋模范作用还没有得到有效发挥。
3、校园文化活动的参与面还不够广泛，层次和质量还相对较低。
4、社团组织的数量和规模还需要加快发展。
5、团干部的理论学习有待进一步加强。

院团委王磊
2005年7月21日